和訊網(wǎng)消息 清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副院長(zhǎng)白重恩日前在中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇上接受和訊網(wǎng) 訪問時(shí)指出,不能因?yàn)楹芏嗳丝脊珓?wù)員就不給他們加工資,這樣會(huì)促使他們?nèi)?quán)利尋租,腐敗的可能性會(huì)加大。
“很多人用簡(jiǎn)單的經(jīng)濟(jì)學(xué)模型來討論公務(wù)員薪水的問題,說有這么多人愿意做公務(wù)員,為什么要加工資呢?好像是沒有什么道理。這在信息經(jīng)濟(jì)學(xué)里有這樣一個(gè)理論,并不是說有很多人愿意做事,你就不應(yīng)該給他加工資,你要看吸引什么人?如果工資比較低,政府部門可能要通過創(chuàng)收來補(bǔ)貼公務(wù)員,但政府部門創(chuàng)收很有可能產(chǎn)生很多的扭曲,可能會(huì)利用權(quán)力去創(chuàng)收。從這個(gè)角度講,如果公務(wù)員的工資能夠高一點(diǎn),政府部門創(chuàng)收的需求就會(huì)低一點(diǎn)。”白重恩說。
在白重恩看來,如果工資過低,吸引的將是希望通過其他手段來獲得收入的人,他們從進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍開始就時(shí)刻準(zhǔn)備搞權(quán)利尋租。
“所以,想要吸引真正有公益心的人,想為人民做服務(wù)的人,就必須給他們一個(gè)有尊嚴(yán)的生活,我不同意很多人考公務(wù)員就不需要給他們加工資的說法!卑字囟鞲嬖V和訊網(wǎng)。
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