從臺(tái)北到北京，從快消業(yè)跨國(guó)公司到本土體育龍頭李寧——在外人看來，鄧曉華的人生和職業(yè)都發(fā)生了巨大的改變。但是鄧曉華自己卻說：“在我的人生軌跡中，改變，就是生活中的一部分。”于是，基于這種樂于改變的人生態(tài)度，鄧曉華也展示出一段特別的人生經(jīng)歷。
人生不設(shè)限
在面試新員工的時(shí)候，相比職業(yè)規(guī)劃類的常規(guī)問題，李寧CMO鄧曉華更關(guān)心對(duì)方希望從將要從事的工作中獲得什么。“在我的人生理念里，今天閉上眼睛明天是否還能睜開，完全不知道。所以，不要刻意地規(guī)劃人生。你只需對(duì)生活執(zhí)著并擁有熱情，就會(huì)獲得意外的收獲。”鄧曉華說。
加入李寧公司已一年有余的鄧曉華依然保持著對(duì)這一新行業(yè)和新工作的熱情。無論是新的環(huán)境還是新的挑戰(zhàn)，她覺得都不可怕，因?yàn)樵谒磥�，生活總能給予一個(gè)人超出其所想象的空間，當(dāng)真正跨出那一步時(shí)，將看到不同尋常的風(fēng)景。如果刻意規(guī)劃，生活反而會(huì)受到自己的有意限制而失去精彩。
“你做計(jì)劃時(shí)，總以為那樣的人生是你最想要的，是最棒的。可是生命卻會(huì)遇到非常多的新機(jī)會(huì)和偶遇，或者是遇到一些新的人，他會(huì)帶給你一些新的‘看見’，這些‘看見’讓你做了跟原來不一樣的選擇，把你帶到不同的路。”經(jīng)歷了人生那些“意外”的鄧曉華，逐漸讓自己變得更開放，成為一塊兒海綿，盡量去吸收更多的資訊，也吸納更多的機(jī)會(huì)，而不著急去做判斷。“來到李寧公司，我從不急于去發(fā)現(xiàn)這里與我之前的工作生活有什么不一樣，我開放地接受，接受飲食習(xí)慣的差異，接受工作模式的差異，接受溝通及文化上的差異。”
李寧公司CMO這個(gè)職位，顯然不是鄧曉華規(guī)劃而來。從化妝品行業(yè)到食品行業(yè)，再到現(xiàn)在的體育用品行業(yè)，看似并沒有任何交集。“不去刻意規(guī)劃并不代表人生沒有目標(biāo)，”鄧曉華解釋說，“不去刻意規(guī)劃只是說不要刻意規(guī)劃人生要去走哪一條路，但是你要明確自己想要的是什么。我會(huì)不斷地問自己，我現(xiàn)在做的事情讓我快樂嗎?對(duì)別人有意義嗎?符合我的價(jià)值觀嗎?會(huì)給別人帶來正面影響嗎?我覺得這可能是我會(huì)更在乎的事情，而且無論換任何工作都不會(huì)變。”
讓鄧曉華下定決心離開臺(tái)北的生活，來到陌生的北京，加入李寧，正是緣于第一次面試的時(shí)候，公司創(chuàng)始人李寧先生本人談到創(chuàng)立李寧品牌的初衷以及對(duì)這家公司的使命，讓鄧曉華感受了一種價(jià)值觀的契合以及這家公司的無限可能性帶來的挑戰(zhàn)。
鄧曉華對(duì)那一次的會(huì)面至今還記憶猶新：“李寧先生沒有跟我談生意該怎么做，沒有跟我說未來要賺多少錢，現(xiàn)在股票怎么樣。他只是告訴我，他創(chuàng)立這家公司的初衷是為了讓 的中國(guó)運(yùn)動(dòng)員在國(guó)際賽場(chǎng)領(lǐng)獎(jiǎng)的時(shí)候，能驕傲地穿著民族品牌運(yùn)動(dòng)服。他認(rèn)為運(yùn)動(dòng)不僅改變了他的人生，也改變了很多人的人生，他相信透過體育的實(shí)踐，可以讓更多人享受到體育的樂趣，讓更多人去做自己認(rèn)為做不到的事。”兩個(gè)小時(shí)的談話，便讓鄧曉華決定加入李寧公司。
改變是一種常態(tài)
鄧曉華接手李寧公司CMO這個(gè)職位的時(shí)候，可以說正是體育用品行業(yè)面臨調(diào)整的下滑期，而外界對(duì)李寧公司的變革計(jì)劃也爭(zhēng)議頗多。然而在鄧曉華看來，李寧公司現(xiàn)在所處的行業(yè)周期性調(diào)整正預(yù)示著未來的增長(zhǎng)機(jī)遇，只要以冷靜的心態(tài)和變革的決心面對(duì)挑戰(zhàn)，就能找出下一個(gè)成長(zhǎng)空間。而這與她過往的多次工作經(jīng)歷相似，即帶領(lǐng)處于行業(yè)調(diào)整期的公司直面挑戰(zhàn)，由低往高一路勇往直前。
鄧曉華認(rèn)為，任何公司都要改變，但并不是為了改變而改變，只是因?yàn)槊總�(gè)公司的成長(zhǎng)都有自己的周期，如同人的生老病死。“當(dāng)你覺得事情很順的時(shí)候，已經(jīng)埋下隱憂了，一個(gè)人每天吃燕窩、鮑魚，但其實(shí)他已經(jīng)埋下了三高的種子。好日子其實(shí)可能就是壞日子，壞日子可能也是好日子。生意比較低谷的時(shí)候，人們反而更愿意敞開心扉聆聽，愿意傾聽并檢討自己。”
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