隨著大學畢業(yè)生人數(shù)的不斷增多，就業(yè)競爭壓力不斷加大，越來越多的大學生選擇報考公務員，“公考熱”已經(jīng)成為一種普遍現(xiàn)象。今年由于疫情影響，就業(yè)壓力大，公考培訓更是成了“香餑餑”，但公考培訓機構良莠不齊、魚龍混雜，不少公考培訓機構套路滿滿，在高額利潤驅(qū)動下，“坑你沒商量”。

　　公務員一直是諸多考生理想崗位，但公考競爭之激烈，考試難度及落榜概率之大，讓很多考生望而生畏，為達到更高的“上岸率”，很多考生選擇報培訓班進行培訓。為此一些公考培訓機構利用考生的這種急于“上岸”的心理，適時推出了各種“協(xié)議班”、“保過班”，以此來搞噱頭，吸引考生報班。協(xié)議班不僅學費高得離譜質(zhì)量也難以保障，許多“保過班”的學生并沒有享受到比普通培訓班好的培訓待遇。“不過退款”是培訓機構的營銷手段，不僅能吸引到考生報班，還能拿到高額的培訓費，考生通過考試可不退款，考試未通過考試，收取基本的成本費用，也不會有虧損，可以說是穩(wěn)賺不賠的買賣了�？忌�與培訓機構簽訂的是格式條款，對退款的限制條件較多，退款需要通過層層“關卡”，遭到百般刁難，這種情形已經(jīng)普遍存在，屢見不鮮。

 

　　公考培訓市場不能野蠻生長，要好好降一降公考培訓的虛火，促進公考培訓市場規(guī)范化，讓公考培訓回歸理性。秦培培