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顧一嫻:對(duì)推薦人追責(zé)當(dāng)屬整治“帶病”提拔的良方
時(shí)間:2014-08-16 16:44   來源:川北在線原創(chuàng) 禁止轉(zhuǎn)載   責(zé)任編輯:蜀中一劍

川北在線核心提示:顧一嫻:對(duì)推薦人追責(zé)當(dāng)屬整治帶病提拔的良方稿源:川北在線 13日,江蘇省盱眙縣一批干部進(jìn)入公示階段。與以往不同,這批干部除經(jīng)過動(dòng)議、推薦、考察、討論、決定、任職等要素審查外,還要求相關(guān)黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字推薦,并列出其缺點(diǎn)清單。對(duì)帶病提拔干部的,還將以


    顧一嫻:對(duì)推薦人追責(zé)當(dāng)屬整治“帶病”提拔的良方——稿源:川北在線
 
    13日,江蘇省盱眙縣一批干部進(jìn)入公示階段。與以往不同,這批干部除經(jīng)過動(dòng)議、推薦、考察、討論、決定、任職等要素審查外,還要求相關(guān)黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字推薦,并列出其“缺點(diǎn)清單”。對(duì)“帶病”提拔干部的,還將以此為依據(jù)倒查追究推薦人責(zé)任。(人民網(wǎng)8月15日訊)
 
    我黨歷來重視干部選拔任用工作,近年來先后出臺(tái)了一系列干部選拔任用方面的政策文件,并采取有力措施深入整治選人用人上的不正之風(fēng),取得了顯著的成效。然而,選人用人上的不正之風(fēng)仍時(shí)有發(fā)生,諸如“邊腐邊升”、“帶病提拔”等現(xiàn)象也屢禁不止,甚至帶有一定普遍性。更不容忽視的是,在近年“落馬”的貪官身上,“帶病提拔”現(xiàn)象如影隨形,研究顯示,約有六成“落馬”貪官都是“帶病提拔”。
 
    所謂“帶病提拔”,是指領(lǐng)導(dǎo)干部在提拔前所犯錯(cuò)誤已達(dá)到應(yīng)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分的程度,由于考察時(shí)沒有發(fā)現(xiàn)或未能查清而被提拔任用的情況。“帶病提拔”,既影響符合條件卻沒有被提拔的人員工作積極性,也會(huì)影響群眾對(duì)選人用人公信度;既影響黨的形象和信譽(yù),也會(huì)影響黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣。
 
    那么,這些“帶病”的領(lǐng)導(dǎo)干部是怎被“提拔”到更高的領(lǐng)導(dǎo)崗位呢?按照組織章程,干部的任免提拔必須嚴(yán)格按照民主推薦、組織考核、黨委慎重研究反復(fù)醞釀后提名、選舉產(chǎn)生的。如此近乎嚴(yán)苛的程序,一個(gè)“帶病”的領(lǐng)導(dǎo)干部不但得到了組織、人大和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任,公示也是“毫無懸念”、順風(fēng)順?biāo)。這些現(xiàn)象說明了什么?“帶病提拔”的背后誰(shuí)該深刻反思?各級(jí)黨委及其職能部門擔(dān)負(fù)著推薦的重任,毫無疑問,“帶病提拔”現(xiàn)象的發(fā)生,這些推薦者們難辭其咎。
 
    權(quán)力和責(zé)任是統(tǒng)一的,推薦權(quán)是非常重要的權(quán)力,權(quán)力重,就意味著責(zé)任大。誠(chéng)然,目前干部選拔任用工作越來越強(qiáng)調(diào)公開透明,越來越強(qiáng)調(diào)民主,但是,推薦者的的意見對(duì)于干部選拔任用的結(jié)果有著重要的影響。然而,長(zhǎng)期以來,在干部推薦階段,對(duì)推薦者幾乎沒有約束力,對(duì)于推薦者而言,推薦只是形式上的一種民主,加之目前干部推薦任用上缺乏嚴(yán)格約束機(jī)制,什么“要敢于用有爭(zhēng)議的干部”,“要用其所長(zhǎng),不拘小節(jié)”,“金無足赤,人無完人”……在這些“理由”的掩蓋下,“帶病”干部就會(huì)順利蒙混過關(guān),成功“上位”。

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